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(新聞小語)多策並舉 引才用才

    多策並舉   引才用才



    代表中國澳門出戰的前國乒運動員朱雨玲,昨日奪得世界乒乓球職業大聯盟大滿貫女單冠軍,不僅為澳門增光,也讓更多人得知朱雨玲是去年透過特區政府的人才引進計劃,成為澳門居民。反映了計劃在吸納不同界別人才與精英的作用和成效。

    世界各地都在搶人才,是提高國際競爭力的有力途徑。澳門近年推出人才引進計劃,針對大健康產業、高新技術產業、現代金融業、文化體育及其他產業,面向全球招攬高端、優秀及高級專業三類人才。

    曾代表國家隊參加多項世錦賽及世界盃的朱雨玲,年少成名,世界排名曾經登頂,後因患病淡出乒壇,休養調整後,透過人才引進計劃成為澳門居民。去年九月復出,代表澳門隊參與多場比賽,亦兼任澳門女子乒球隊的主教練。朱雨玲是次奪冠,成為了澳門人才引進計劃的活生廣告。

    澳門的經濟轉型正處於關鍵節點。構建新興產業,需要各領域專業人才支撐。新一期人才引進計劃推出以來,逾四百名高端及專業人才獲批,其中近半數具備國際背景,為澳門注入了新鮮血液。然而,人才引進僅是第一步,如何讓這些界別精英、頂尖人才,推動產業可持續發展,幫帶本地人才成長成才,值得持續關注和深化。政府可透過這些外來精英參與本地院校的教學和培訓,鼓勵帶來新思維新知識,促進學生掌握專業前沿技術和行業趨勢;聯動企業機構,讓本地青年參與到相關企業的實習計劃,讓學生在學習過程中獲得實際經驗。通過協同育才模式,促進本地人才的成長,提升整體競爭力,推動產業發展起來。

    各地求才若渴,澳門更應海納百川。特區政府在人才引進上,應制訂更多針對性的政策措施,讓人才看到充分的發展機遇及提升空間,成就個人理想,也可獻力澳門發展。加強醫療、住房、教育等配套建設,吸引更多精英選擇澳門,鼓勵他們將知識和經驗帶到澳門。持續優化人才引進計劃,並做好宣傳,定期公佈政策執行情況,增加社會認同,也讓更多海外人才認識到澳門發展環境與機會。



    夏  耘



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