今年先做調研    將廣泛聽意見

    戴司：推增產假年假有時間表

    本年度經濟財政範疇施政方針提出將開展增加《勞動關係法》所訂定產假及年假日數的研究，經濟財政司司長戴建業稱，年假、產假推動上有時間表，今年會先做調研，配合特區政府整個施政工作進度，希望加快推進。

    戴建業引介本年度經濟財政範疇施政方針時指出，為加強對僱員勞動權益的保障，將持續完善勞動範疇法律法規，開展增加《勞動關係法》所訂定產假及年假日數的研究，並廣泛聽取社會各界的意見。

    考慮企業承受力

    議員李靜儀表示，勞工局已提出增加年假、產假的建議多年，關注是否已納入社會協調常設委員會計劃、何時開展居民諮詢以及有否時間表？議員梁孫旭亦追問增加年假、產假會否納入今年社協計劃？

    戴建業回應時指出，政府理解居民對改善勞動權益的需求，並與世界各地橫向比較，最重要是需要關顧本地企業尤其中小企業的承受力。現時面對百年未有的大變局，外面大形勢變幻莫測，要做好適應準備，政府會不斷觀察，審慎研判，亦希望聆聽議員、社會各界意見，綜合評估作出規劃。

    產假補貼續調整

    議員黃潔貞、顏奕恆、陳浩星建議政府研究延長產假，當中黃潔貞追問何時啟動修法工作，並建議增加家庭友善措施，如“親職假”、“餵奶鐘”、“產檢假”等，及會否考慮加大產假補助措施；顏奕恆認為有必要增加產假和侍產假，以及考慮產前和照顧家庭的假期；陳浩星相信增加產假可成為居民的獲得感與幸福感槓桿。

    勞工局長陳元童回應稱，政府會結合社會經濟發展情況，對產假補貼可持續調整。新一輪臨時補貼計劃（僱主支付產假報酬的補貼計劃）由去年十月二十九日推出至今年三月，共收到七十六名僱員申請，已批出四十八宗，合共發放四十四萬元。

    社協發揮作用大

    對於社會上提升勞動基準尤其增加產假、家庭友善政策及年假的意見，特區政府會按法定程序積極跟進有關工作，會適時展開諮詢，同時透過社協機制聽取勞資雙方意見。

    至於議員李振宇關注進一步發揮社協作用，戴建業回應稱，社協在過去發揮很重要的作用，為協助特區政府在勞動政策的制定方面發揮很有效的作用。過去多部勞動範疇法律法規在修訂和立法過程中，經聽取社協的意見，最後特區政府提案再交立法會討論並通過，這個制度行之有效，政府會收集意見研究是否有更大的發揮空間。

    本報記者  報道